为进一步提升全校党员、干部综合素质能力，努力锻造“会学、会谋、会写、会讲、会干”的“五会型”干部队伍，改进提升学校就业工作，促进毕业生高质量充分就业，3月31日下午，我校举办2026年第3期“五会型”干部论坛。本次论坛的主题是“复盘过往明短板，谋划未来提质效—以'五会'能力护航就业工作高质量发展”。副校长、校党委委员王胜海主持论坛并讲话，全体在郑校领导出席。

二级学院、招生就业处7名干部立足岗位，围绕促进高质量充分就业，复盘2025届毕业生就业工作，剖析短板并提出改进举措。校领导对交流发言同志综合表现情况进行现场评价打分。

王胜海作点评讲话。他强调，一要提高站位、深化认识，把稳就业工作“方向盘。深刻认识就业工作的政治意义和民生属性，准确把握高质量就业的实质内涵，以“两率两度”检验育人成果。二要聚焦重点、精准发力，打通就业服务“全链条”。在拓宽优质岗位渠道、强化就业指导赋能、办好双选会、规范跟踪服务上下功夫。三要深化改革、产教融合，筑牢人才培养“压舱石”。努力提高生源质量、教学质量和育人质量，从根本解决就业质量问题。四要压实责任、凝聚合力，构建全员促就业“大格局”。层层压实责任、强化考核激励，营造全员关心、支持和参与就业的浓厚氛围。以更坚定决心、更务实举措，推动就业工作再上新台阶，助力建设“全省龙头、全国一流”技师学院。

全体中层干部参加论坛。